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    2021年玉溪日?qǐng)?bào)社招聘編制外工作人員公告

    來(lái)源:玉溪人才網(wǎng)   時(shí)間:2021-09-23 10:30  點(diǎn)擊次數(shù):次  資訊更全面,考試更專(zhuān)業(yè)
    招聘人數(shù):5人 報(bào)名時(shí)間: 2021年9月23日9月30日 報(bào)名方式: 現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名+網(wǎng)絡(luò)報(bào)名 考試形式: 專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試+面試 玉溪日?qǐng)?bào)社2021年公開(kāi)招聘編制外工作人員公告 根據(jù)工作需要,玉溪日?qǐng)?bào)社委托第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)云南辰信人力資

    招聘人數(shù):5人

    報(bào)名時(shí)間:2021年9月23日—9月30日

    報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名+網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

    考試形式:專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試+面試

    玉溪日?qǐng)?bào)社2021年公開(kāi)招聘編制外工作人員公告

    根據(jù)工作需要,玉溪日?qǐng)?bào)社委托第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)云南辰信人力資源管理咨詢(xún)有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘5名編制外工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

    一、招聘原則

    (一)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

    (二)堅(jiān)持民主、公平、公開(kāi)、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

    (三)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);

    (四)堅(jiān)持平等自愿、協(xié)商一致的原則。

    二、招聘崗位及人數(shù)

    (一)融媒體采編人員4人(男女各2人);

    (二)文秘1人(女性)。

    三、招聘條件和要求

    (一)報(bào)考條件

    1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

    2.愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、團(tuán)結(jié)合作、遵守用工單位的規(guī)章制度,無(wú)不良嗜好;

    3.具有招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、任職資格和技能要求;

    4.普通高校本科及以上學(xué)歷,云南省戶(hù)籍,年齡35周歲及以下(1986年9月23日以后出生);

    5.具備正常履職的工作能力和適應(yīng)崗位的身體條件;

    6.融媒體采編人員崗位限漢語(yǔ)言文學(xué)、新聞學(xué)、歷史學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)及相近專(zhuān)業(yè);文秘崗位專(zhuān)業(yè)限漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘、行政管理及相近專(zhuān)業(yè);

    7.同等條件下中共黨員(含預(yù)備黨員)、有相關(guān)工作經(jīng)歷者(能提供發(fā)表的新聞作品、獲獎(jiǎng)證書(shū)等)優(yōu)先考慮。

    (二)有下列情況之一者不得報(bào)考

    1.被辭退或開(kāi)除未滿(mǎn)5年的原國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員;

    2.在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員;

    3.受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除處分的,曾因違紀(jì)違法受過(guò)刑事處罰的,有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的;

    4.其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合報(bào)考條件的人員。

    四、招聘程序

    招聘程序按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、政審、公示、聘用等程序進(jìn)行。

    (一)發(fā)布招聘公告

    招聘公告在玉溪人才網(wǎng)(www.yxrc.cn)、玉溪招聘網(wǎng)(www.0877zp.com)、“玉溪招聘網(wǎng)”微信公眾號(hào)(yx0877zp)、“玉溪那點(diǎn)事”微信公眾號(hào)(ynyxnds)上發(fā)布。

    (二)報(bào)名

    1.報(bào)名時(shí)間:2021年9月23日—9月30日,上午8:15—11:45,下午14:00—17:30。

    2.報(bào)名方式:報(bào)名方式采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。

    (1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn):玉溪市紅塔區(qū)鳳凰路136號(hào)(云南辰信人力資源管理咨詢(xún)有限公司—綜合服務(wù)大廳)

    現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需材料:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名須提交《崗位報(bào)名表》(A4紙打印,貼照片,崗位報(bào)名表(附件下載))、本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、中共黨員(含預(yù)備黨員)證明、與報(bào)考崗位相符的工作經(jīng)歷材料,相關(guān)專(zhuān)業(yè)證書(shū)原件及A4紙復(fù)印件各1份(現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)原件提交復(fù)印件),近期同底版正面免冠彩色小1寸照片2張(背面注明姓名)。

    (2)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

    報(bào)名時(shí)間:2021年9月23日8:00—9月30日17:00止

    關(guān)注“玉溪招聘網(wǎng)(yx0877zp)”微信公眾號(hào),在公眾號(hào)底部菜單點(diǎn)擊【招聘平臺(tái)→進(jìn)入在線(xiàn)報(bào)名】或回復(fù)【在線(xiàn)報(bào)名】進(jìn)入報(bào)名頁(yè)面,登錄/注冊(cè)后按照提示完善《崗位報(bào)名表》、按規(guī)定要求上傳本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、中共黨員(含預(yù)備黨員)證明、與報(bào)考崗位相符的工作經(jīng)歷材料,相關(guān)專(zhuān)業(yè)證書(shū)掃描件、上傳一張小一寸免冠電子照片(jpg、png格式),進(jìn)行在線(xiàn)報(bào)名,報(bào)名材料經(jīng)后臺(tái)審核通過(guò)后報(bào)考人員收到短信回復(fù),報(bào)考人員請(qǐng)按照短信提示進(jìn)行在線(xiàn)繳費(fèi),繳費(fèi)完成后即報(bào)名成功,報(bào)考人員可按照短信提示打印準(zhǔn)考證參加考試。

    3.報(bào)考人員提供的證書(shū)、資料必須真實(shí)有效,否則,取消報(bào)名及考試資格。

    4.通過(guò)報(bào)名資格審查的報(bào)考人員,交報(bào)名考試費(fèi)50元/人,因本人原因放棄考試及后續(xù)程序的,費(fèi)用不予退還。

    5.報(bào)名咨詢(xún)電話(huà):0877—6100009 0877—6243366

    13887761000(郭老師) 13708675193(王老師)

    6.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)在玉溪招聘網(wǎng)(www.0877zp.com)公告。報(bào)名后,報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)登錄玉溪招聘網(wǎng)(www.0877zp.com)查看有關(guān)事項(xiàng)通知,了解考錄工作進(jìn)程,并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話(huà)暢通。若因報(bào)考人員不及時(shí)關(guān)注網(wǎng)絡(luò)通知,聯(lián)系電話(huà)不暢通而導(dǎo)致不能參加考試的,責(zé)任由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

    (三)資格審查

    由云南辰信人力資源管理咨詢(xún)有限公司依據(jù)應(yīng)聘條件,對(duì)報(bào)考人員填寫(xiě)的《崗位報(bào)名表》進(jìn)行報(bào)名資格審查。資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,請(qǐng)報(bào)考人員務(wù)必按照《公告》及職位要求應(yīng)聘。對(duì)在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告招聘要求、簡(jiǎn)歷及相關(guān)證書(shū)弄虛作假的報(bào)考人員,一律取消考試或聘用資格。招聘崗位人數(shù)與通過(guò)資格審查的人數(shù)達(dá)到1:3方可開(kāi)考,達(dá)不到開(kāi)考比例的取消該招聘崗位或遞減招聘崗位人數(shù)。本次公開(kāi)招聘合同制工作人員考試不指定參考用書(shū),不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開(kāi)展考前培訓(xùn)。

    (四)考試

    1.采用專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試+面試的形式,報(bào)考人員的綜合成績(jī)總分為100分,即:專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30%。

    2.專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試。滿(mǎn)分100分,考試時(shí)間120分鐘,報(bào)考人員按照題目要求,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)通過(guò)電腦操作完成專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試考試。

    3.面試。面試成績(jī)滿(mǎn)分100分,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。按招聘崗位數(shù)和報(bào)考人員專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試成績(jī)高分到低分排名以1:3的比例確定進(jìn)入面試。

    4.綜合成績(jī)?cè)谟裣衅妇W(wǎng)(www.0877zp.com)、“玉溪招聘網(wǎng)”微信公眾號(hào)(yx0877zp)進(jìn)行公布。

    (五)確定擬招聘人員

    綜合成績(jī)滿(mǎn)分100分,按崗位考試環(huán)節(jié)所占綜合成績(jī)比例計(jì)算得出,各考試環(huán)節(jié)成績(jī)及綜合成績(jī)分別按四舍五入保留兩位小數(shù)計(jì)算。按綜合成績(jī)從高分到低分依序確定擬聘人員,綜合成績(jī)并列的,按面試成績(jī)高者優(yōu)先,若仍并列,采取加試方式解決。

    (六)體檢

    確定為擬聘用人員的報(bào)考人員,由云南辰信人力資源管理咨詢(xún)有限公司組織到縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。首次體檢不合格,在2個(gè)工作日內(nèi)由報(bào)考人員本人提出書(shū)面申請(qǐng),可到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)行一次復(fù)檢,復(fù)檢結(jié)果為最終體檢結(jié)果。體檢費(fèi)由報(bào)考人員自理。擬聘用人員體檢不合格或放棄體檢,按考試綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。

    (七)政審

    參照《公務(wù)員法》《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》及相關(guān)政策的要求,對(duì)擬聘用人員進(jìn)行全面政審。

    (八)公示

    對(duì)體檢和政審合格的擬聘用人員,在玉溪人才網(wǎng)、玉溪招聘網(wǎng)、玉溪招聘網(wǎng)微信公眾號(hào)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,予以聘用;反映的問(wèn)題對(duì)聘用有影響并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。

    當(dāng)出現(xiàn)報(bào)考人員體檢或政審不合格、放棄錄用的情況時(shí),按考試綜合成績(jī)排名,從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

    五、薪酬待遇、勞動(dòng)合同及工作時(shí)間

    用人單位與聘用人員按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定約定試用期,試用期滿(mǎn),經(jīng)用人單位考核合格,簽訂正式勞動(dòng)合同。薪酬及福利待遇按照玉溪日?qǐng)?bào)社薪資待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,繳納五險(xiǎn)一金,工作時(shí)間、崗位職責(zé)、日常管理、績(jī)效考核等按照用工單位的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    六、新冠肺炎疫情防控要求

    (一)應(yīng)試人員須考前3天提前申領(lǐng)“云南健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”,并于考試前48小時(shí)內(nèi)進(jìn)行新冠病毒核酸檢測(cè)。注意做好自我健康監(jiān)測(cè)管理,做好日體溫測(cè)量、記錄并進(jìn)行健康狀況監(jiān)測(cè),持續(xù)關(guān)注健康碼狀態(tài),有異常情況的要及時(shí)報(bào)告招聘單位。

    (二)考試當(dāng)天,應(yīng)試人員應(yīng)至少提前1小時(shí)到達(dá)考點(diǎn)。應(yīng)試人員進(jìn)入考點(diǎn)前,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)出示本人“云南健康碼”“通信大數(shù)據(jù)行程卡”信息,出具核酸檢測(cè)陰性證明,并按要求主動(dòng)接受體溫測(cè)量。

    1.“云南健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”均為綠碼,現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(≤37.3℃),考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)結(jié)果為陰性的,可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。體溫異常(>37.3℃)由駐點(diǎn)醫(yī)療防疫人員初步排查,可排除疑似新冠肺炎的應(yīng)試人員,經(jīng)詢(xún)問(wèn)個(gè)人身體狀況,能堅(jiān)持考試者,由工作人員引導(dǎo)至備用考場(chǎng)進(jìn)行考試。

    2.“云南健康碼”為黃碼,“通信大數(shù)據(jù)行程卡”顯示到過(guò)國(guó)內(nèi)中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的城市的應(yīng)試人員,須提供考試前3天內(nèi)2次(每次間隔不低于24小時(shí))有效的核酸檢測(cè)陰性證明,現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(≤37.3℃)可進(jìn)入普通考場(chǎng)參加考試,未提供證明的應(yīng)試人員不得進(jìn)入考點(diǎn)。體溫異常(>37.3℃)由駐點(diǎn)醫(yī)療防疫人員初步排查,可排除疑似新冠肺炎的應(yīng)試人員,經(jīng)詢(xún)問(wèn)個(gè)人身體狀況,能堅(jiān)持考試者,由工作人員引導(dǎo)至備用考場(chǎng)進(jìn)行考試。

    3.近一個(gè)月內(nèi)有境外旅居史且“云南健康碼”為綠碼的應(yīng)試人員,須提供14天有效的集中醫(yī)學(xué)隔離觀(guān)察證明和7天有效居家隔離觀(guān)察證明、考試前3天內(nèi)2次(每次間隔不低于24小時(shí))有效的核酸檢測(cè)陰性證明,且現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(≤37.3℃)可進(jìn)入普通考場(chǎng)參加考試,未提供證明的應(yīng)試人員不得進(jìn)入考點(diǎn)。體溫異常(>37.3℃)由駐點(diǎn)醫(yī)療防疫人員初步排查,可排除疑似新冠肺炎的應(yīng)試人員,經(jīng)詢(xún)問(wèn)個(gè)人身體狀況,能堅(jiān)持考試者,由工作人員引導(dǎo)至備用考場(chǎng)進(jìn)行考試。

    4.“云南健康碼”為紅碼的應(yīng)試人員不得進(jìn)入考點(diǎn)。

    5.未出具核酸檢測(cè)陰性證明的應(yīng)試人員,不得進(jìn)入考點(diǎn)。

    6.身體有其他異常情況的應(yīng)試人員,需配合駐點(diǎn)醫(yī)療防疫人員做好健康風(fēng)險(xiǎn)研判,經(jīng)駐點(diǎn)醫(yī)療防疫人員現(xiàn)場(chǎng)排查,不能排除新冠肺炎的,一律由負(fù)壓救護(hù)車(chē)轉(zhuǎn)運(yùn)至定點(diǎn)醫(yī)院就診排查。

    7.來(lái)自25個(gè)邊境縣(市)的應(yīng)試人員,考試前7天內(nèi)盡量減少外出,不前往抵邊鄉(xiāng)鎮(zhèn);參加考試往返途中不得乘坐公共交通工具;提供考試前7天內(nèi)2次(最近一次檢測(cè)應(yīng)在考試考前48小時(shí)內(nèi))有效的核酸檢測(cè)陰性證明。

    8.應(yīng)試人員自備一次性醫(yī)用口罩,赴考時(shí)如乘坐公共交通工具,需要全程佩戴口罩,可佩戴一次性手套,并做好手部衛(wèi)生,同時(shí)注意保持安全社交距離。

    9.考試期間,應(yīng)試人員要自覺(jué)維護(hù)考試秩序,與其他應(yīng)試人員保持安全社交距離,服從現(xiàn)場(chǎng)工作人員安排,考試結(jié)束后按規(guī)定有序離場(chǎng)。

    10.對(duì)考前或考試過(guò)程中出現(xiàn)身體狀況異常,經(jīng)復(fù)測(cè)復(fù)查確有發(fā)熱或呼吸道異常癥狀的應(yīng)試人員,由駐點(diǎn)醫(yī)療防疫人員進(jìn)行個(gè)案預(yù)判,具備繼續(xù)考試條件的應(yīng)試人員轉(zhuǎn)移至備用考場(chǎng)考試。對(duì)不能排除新冠肺炎的,一律由負(fù)壓救護(hù)車(chē)轉(zhuǎn)運(yùn)至定點(diǎn)醫(yī)院就診排查。

    11.應(yīng)試人員如因有相關(guān)旅居史、密切接觸史等流行病學(xué)史被集中隔離,考試當(dāng)天無(wú)法到達(dá)考點(diǎn)的,視為主動(dòng)放棄考試資格。

    12.請(qǐng)應(yīng)試人員注意個(gè)人防護(hù),應(yīng)試人員進(jìn)入考點(diǎn)內(nèi),除核驗(yàn)信息時(shí)須配合摘下口罩以外,考試全程均應(yīng)佩戴一次性醫(yī)用口罩。

    七、相關(guān)事項(xiàng)及要求

    (一)在招聘過(guò)程中如發(fā)現(xiàn)不符合條件的報(bào)考人員,隨時(shí)中止或取消其報(bào)考資格和聘用資格。

    (二)招聘工作人員必須嚴(yán)格遵守組織人事紀(jì)律,嚴(yán)防招聘過(guò)程中的不正之風(fēng)。

    (三)在整個(gè)招聘過(guò)程中,請(qǐng)報(bào)考人員保持聯(lián)系方式暢通,如因個(gè)人原因?qū)е卤敬握衅附M聯(lián)系不上報(bào)考人員,視為報(bào)考人員自動(dòng)放棄本次求職。

    (四)玉溪人才網(wǎng)、玉溪招聘網(wǎng)為此次招聘考試相關(guān)信息發(fā)布的網(wǎng)站,請(qǐng)報(bào)考人員留意相關(guān)通知。

    附件:崗位報(bào)名表

    云南辰信人力資源管理咨詢(xún)有限公司

    2021年9月23日

    文章來(lái)源:https://www.yxrc.cn/yxrc/article.g?m=detailRc&p_id=16438351&cateid=4

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