2023年云南交投集團(tuán)下屬交投生態(tài)公司人才引進(jìn)公告

云南省交通投資建設(shè)集團(tuán)有限公司

下屬交投生態(tài)公司人才引進(jìn)公告

一、單位簡(jiǎn)介

云南省交通投資建設(shè)集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“云南交投集團(tuán)”），是云南省省屬?lài)?guó)有企業(yè)，是云南綜合交通體系建設(shè)主力軍、云南綜合交通投融資主平臺(tái)、云南綜合交通全產(chǎn)業(yè)鏈經(jīng)營(yíng)實(shí)體。截止目前，云南交投集團(tuán)下設(shè)28個(gè)二級(jí)單位，職工1.9萬(wàn)余人，資產(chǎn)總額近8000億元，企業(yè)主體信用等級(jí)為AAA級(jí)。產(chǎn)業(yè)涵蓋了公路、鐵路、水運(yùn)、航空等綜合交通的規(guī)劃設(shè)計(jì)、投資建設(shè)、運(yùn)營(yíng)管理、經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)、物資貿(mào)易、交通科技等全產(chǎn)業(yè)鏈領(lǐng)域。

云南交投生態(tài)科技股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“交投生態(tài)公司”）是云南交投集團(tuán)所屬控股二級(jí)子公司。交投生態(tài)公司2007年12月在深圳證券交易所掛牌上市（股票代碼：002200），是國(guó)內(nèi)綠化行業(yè)首家上市公司，交投生態(tài)公司主要實(shí)施“生態(tài)景觀(guān)、生態(tài)環(huán)保、生態(tài)人居及花卉”業(yè)務(wù)，致力成為云南生態(tài)環(huán)境綜合運(yùn)營(yíng)商，擁有環(huán)保工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí)、建筑裝修裝飾工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí)、市政公用工程總承包貳級(jí)、建筑工程施工總承包貳級(jí)等20項(xiàng)資質(zhì)。

二、招聘崗位

交投生態(tài)公司2023年人才引進(jìn)5人，具體引進(jìn)崗位信息詳見(jiàn)附件。

三、報(bào)名條件

（一）應(yīng)聘者應(yīng)具備以下資格條件

1.具有良好的品行和思想政治素質(zhì)，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和業(yè)務(wù)能力、正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

2.原則上男性年齡不超過(guò)50周歲（1973年6月12日后出生），女性年齡不超過(guò)45周歲（1978年6月12日后出生），但必須滿(mǎn)足達(dá)到法定退休年齡具有15年以上養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限的要求。

3.具有滿(mǎn)足引進(jìn)崗位所需要的專(zhuān)項(xiàng)條件；

4.適應(yīng)崗位工作需要的其他條件。

（二）有下列情況之一的人員，不予引進(jìn)或應(yīng)聘

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的或被開(kāi)除公職的；

2.有違法犯罪或違紀(jì)嫌疑，尚未查清的，立案審查調(diào)查尚未結(jié)案的；

3.受黨紀(jì)處分、政務(wù)處分、組織處理等責(zé)任追究未滿(mǎn)規(guī)定時(shí)限或處分尚未解除的；

4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的；在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位等招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為等情形的；

5.與云南交投集團(tuán)及所屬單位簽訂勞動(dòng)合同且尚在勞動(dòng)合同期限內(nèi)的；被云南交投集團(tuán)及下屬單位責(zé)令解除勞動(dòng)合同(開(kāi)除)的；

6.應(yīng)聘者本人存在經(jīng)商辦企業(yè)、持有非上市企業(yè)股份、受聘

任職非上市企業(yè)等；或近親屬、特定關(guān)系人所開(kāi)辦、投資入股、 任高管的企業(yè)與云南交投集團(tuán)所屬全資、控股、參股公司存在業(yè)務(wù)往來(lái)、關(guān)聯(lián)交易等情形的。

7.應(yīng)聘者配偶已移居國(guó)(境)外的，或沒(méi)有配偶，子女均已移居國(guó)(境)外的，不得應(yīng)聘交投生態(tài)公司涉及外事、國(guó)家安全、機(jī)要、組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、財(cái)務(wù)等重要崗位。

8.其他被認(rèn)定為不得引進(jìn)、應(yīng)聘的。

四、引進(jìn)流程

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2023年6月12日至6月18日24:00時(shí)止。

2.報(bào)名方式

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)址為：http://ycichr.yciccloud.com:8889/zp.html。除采用該報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名外，不接受其他任何形式的報(bào)名。

3.報(bào)名要求

（1）每名應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位，不得重復(fù)報(bào)名。

（2）應(yīng)聘者須按要求上傳本人近期免冠證件照、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、工作經(jīng)歷（勞動(dòng)合同或相關(guān)工作證明材料）的相關(guān)材料掃描文件，以及所有可用作證明的相關(guān)材料（如職業(yè)資格證、職稱(chēng)證、獲獎(jiǎng)證書(shū)、聘用證書(shū)、任職文件、科技成果、論文等）掃描文件。

（二）資格審查(2023年6月26日前）

1.資格初審

同時(shí)滿(mǎn)足本公告報(bào)名的資格條件，且報(bào)名時(shí)按規(guī)定提供對(duì)應(yīng)相關(guān)材料的視為資格初審合格。

2.資格復(fù)審

資格初審合格的應(yīng)聘者進(jìn)行資格復(fù)審（現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)）。應(yīng)聘者本人（或持本人委托函的其他人）須持應(yīng)聘者身份證及網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)提供的相關(guān)證明材料原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審，應(yīng)聘者需向引進(jìn)單位提供遵紀(jì)守法、經(jīng)商辦企業(yè)等信用承諾書(shū)。資格復(fù)審合格的應(yīng)聘者參加職業(yè)能力（性格）測(cè)試。

（三）職業(yè)能力（性格）測(cè)試（2023年6月30日前）

資格復(fù)審合格的應(yīng)聘者，由交投生態(tài)公司委托第三方機(jī)構(gòu)通過(guò)短信+郵件的方式發(fā)送職業(yè)能力（性格）測(cè)驗(yàn)通知。

職業(yè)能力（性格）測(cè)驗(yàn)成績(jī)不作為最終成績(jī)的組成部分，但未參加或職業(yè)能力（性格）測(cè)驗(yàn)成績(jī)＜48分（警戒線(xiàn)水平）或者職業(yè)心理健康、職業(yè)性格特征與招聘崗位偏差較大的，不得作為擬引進(jìn)人選和遞補(bǔ)引進(jìn)人選。

（四）面試（2023年7月7日前）

1.發(fā)放面試通知

職業(yè)能力（性格）測(cè)驗(yàn)合格的應(yīng)聘者，由交投生態(tài)公司委托第三方機(jī)構(gòu)通過(guò)短信+郵件的方式發(fā)送面試通知。

2.面試

由交投生態(tài)公司通過(guò)結(jié)構(gòu)化面試等方式對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行面試考核，并根據(jù)考試考核情況提出建議引進(jìn)人選（遞補(bǔ)引進(jìn)人選），面試按百分制標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分。

3.擬引進(jìn)人選、遞補(bǔ)引進(jìn)人選

根據(jù)應(yīng)聘者面試成績(jī)得分和排名，按擬引進(jìn)人選人數(shù)≤本崗位計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)的原則確定擬引進(jìn)人選，按計(jì)劃引進(jìn)崗位人數(shù)1倍確定遞補(bǔ)引進(jìn)人選。面試成績(jī)<60分的，不能作為擬引進(jìn)人選（遞補(bǔ)引進(jìn)人選）。

（五）延伸考察

由交投生態(tài)公司根據(jù)需要到擬引進(jìn)人選原單位開(kāi)展延伸考察，根據(jù)需要進(jìn)一步掌握擬引進(jìn)人選或遞補(bǔ)引進(jìn)人選的的實(shí)際情況。擬引進(jìn)人選延伸考察合格后，不再對(duì)遞補(bǔ)引進(jìn)人選進(jìn)行考察。 對(duì)延伸考察出現(xiàn)黨風(fēng)廉政調(diào)查不合格、群眾反映過(guò)差以及其他一票否決等情況的，經(jīng)交投生態(tài)公司黨委會(huì)研究，取消擬引進(jìn)人選資格，對(duì)遞補(bǔ)引進(jìn)人選啟動(dòng)考察程序。

（六）公示

經(jīng)交投生態(tài)公司會(huì)議審議后的擬引進(jìn)人選、遞補(bǔ)引進(jìn)人選在云南交投集團(tuán)官網(wǎng)進(jìn)行為期7天的公示，若公示期內(nèi)有舉報(bào)經(jīng)查實(shí)影響引進(jìn)的，取消相關(guān)資格。

（七）體檢

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由引進(jìn)人員自行承擔(dān)，體檢不合格的不予錄用。

（八）入職

公示無(wú)異議、體檢合格的，由交投生態(tài)公司人力資源部出具錄用通知；涉及科級(jí)及以上職級(jí)人員（崗位）的，按干部管理相關(guān)規(guī)定辦理聘任手續(xù)。當(dāng)擬引進(jìn)人選體檢不合格、公示后未滿(mǎn)足要求、本人放棄錄用資格時(shí)，可在遞補(bǔ)引進(jìn)人選中根據(jù)面試考核成績(jī)排名依次遞補(bǔ)為擬引進(jìn)人選。

五、薪資待遇

此次引進(jìn)人員的薪酬待遇按照交投生態(tài)公司《薪酬管理辦法》《績(jī)效管理辦法》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、不予引進(jìn)情形

（一）擬引進(jìn)人選在審核、面試、延伸考察、公示、體檢等任一引進(jìn)環(huán)節(jié)不滿(mǎn)足條件的。

（二）具有不得報(bào)名情形的。

（三）錄用通知下發(fā)后，擬引進(jìn)人員原則上必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到。逾期不報(bào)到者，視為自愿放棄引進(jìn)資格。

（四）擬引進(jìn)人選本人存在經(jīng)商辦企業(yè)、持有非上市企業(yè)股份、受聘任職非上市企業(yè)等；或近親屬、特定關(guān)系人所開(kāi)辦、投資入股、任高管的企業(yè)與云南交投集團(tuán)所屬全資、控股、參股公司存在業(yè)務(wù)往來(lái)、關(guān)聯(lián)交易等情形的。

（五）偽造、涂改學(xué)歷、學(xué)位、資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、考試成績(jī)等證明材料，或以其他不正當(dāng)手段獲取擬引進(jìn)資格的。

（六）其他規(guī)定不得引進(jìn)的。

七、重要提示

（一）本次引進(jìn)資格復(fù)審、面試等地點(diǎn)均在昆明市范圍內(nèi)，具體時(shí)間及地點(diǎn)以正式通知為準(zhǔn)。

（二）本公告及有關(guān)通知發(fā)布的官方網(wǎng)站為云南交投集團(tuán)官網(wǎng)。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息而導(dǎo)致的一切后果，由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

（三）本次引進(jìn)考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展輔導(dǎo)培訓(xùn)。任何的假借專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與云南交投集團(tuán)和交投生態(tài)公司無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

（四）本公告網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請(qǐng)應(yīng)聘者仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由應(yīng)聘者本人自行承擔(dān)。

（五）應(yīng)聘者對(duì)自己報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的信息和提供的相關(guān)材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，并認(rèn)可云南交投集團(tuán)及交投生態(tài)公司對(duì)相關(guān)信息的處理（不含本次引進(jìn)以外的其他活動(dòng)）。如果報(bào)名填寫(xiě)信息、提供材料與應(yīng)聘者所持證明材料不一致的，應(yīng)聘者將被視為違反誠(chéng)信承諾，由此帶來(lái)的資格復(fù)審不合格或其他后果將由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

（六）本次引進(jìn)的資格審查、面試等環(huán)節(jié)的結(jié)果將由交投生態(tài)公司或交投生態(tài)公司委托第三方機(jī)構(gòu)通過(guò)短信+郵件的方式告知參加本環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員。

（七）交投生態(tài)公司人才引進(jìn)期間，請(qǐng)應(yīng)聘者主動(dòng)關(guān)注引進(jìn)公告、公示等有關(guān)信息，保持所提供的通訊方式通暢，因應(yīng)聘者不及時(shí)查閱或通訊不暢而造成的后果，由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

（八）本公告未盡事宜，或遇特殊情況調(diào)整的，另行發(fā)布公告通知。

八、咨詢(xún)聯(lián)系

交投生態(tài)公司電話(huà)：0871-67125080

委托的第三方機(jī)構(gòu)：0871-68010700-691或669

九、投訴監(jiān)督

聯(lián)系電話(huà)：

0871-67165674（云南交投集團(tuán)人力資源部）

0871-67370331（交投生態(tài)公司紀(jì)委）

十、其他

本公告及相關(guān)附件的解釋權(quán)歸交投生態(tài)公司所有。

附件1：云南交投生態(tài)科技股份有限公司2023年人才引進(jìn)崗位統(tǒng)計(jì)表

云南交投生態(tài)科技股份有限公司

2023年6月12日

來(lái)源：https://www.ynjttzjt.com/archives/20458