為進一步推進“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”用人機制,吸引優(yōu)秀人才,推動我院人才隊伍建設。按照國家、省、市關于事業(yè)單位招聘相關規(guī)定和引進人才相關政策,面向普通高校的2020年畢業(yè)研究生及已獲得醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證的往屆碩士研究生, 提前招聘37名工作人員。現(xiàn)將相關事項公告如下:
一、招聘對象
1、普通高校2020年畢業(yè)研究生;
2、已獲得醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證的往屆碩士研究生,面試之日起與其他機關事業(yè)單位不存在編內聘用關系;
二、基本條件
1、熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),遵紀守法,品行端正,身體健康;
2、為人正直誠信,具有團結協(xié)作的團隊精神,積極進取,具備良好的溝通能力和書寫能力;
3、須取得崗位要求的畢業(yè)證及相應學位證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證(2020年畢業(yè)生須于畢業(yè)時取得上述證書)、醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證;國(境)外學歷學位要求經過國家教育部認證,并獲得認證學歷、學位證書。
4、具有崗位所需要的職業(yè)道德素質、專業(yè)知識和技能以及身體素質,所學專業(yè)或方向與招聘崗位要求相符。
5、往屆畢業(yè)生年齡要求在35周歲及以下,具有中級以上職稱的放寬至40歲,博士研究生放寬至45歲。
三、招聘崗位及要求
崗位 |
專業(yè)要求 |
從事工作 |
備注 |
護理 |
護理學 |
臨床護理 |
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心內科 |
心血管內科學 |
臨床醫(yī)師 |
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呼吸與危重癥醫(yī)學科 |
呼吸內科學 |
臨床醫(yī)師 |
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康復醫(yī)學科 |
康復醫(yī)學 |
康復醫(yī)師 |
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康復治療學 |
康復治療師 |
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臨床心理科 |
精神病與精神衛(wèi)生學 |
臨床醫(yī)師 |
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皮膚性病科 |
皮膚性病學 |
臨床醫(yī)師 |
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全科醫(yī)療科 |
全科醫(yī)學 |
臨床醫(yī)師 |
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神經內科 |
神經病學 |
臨床醫(yī)師 |
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腦血管病科 |
神經病學 |
介入醫(yī)師 |
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消化內科 |
消化內科學(消化內鏡方向) |
臨床醫(yī)師 |
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重癥醫(yī)學科 |
重癥醫(yī)學 |
臨床醫(yī)師 |
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兒科 |
兒科學 |
臨床醫(yī)師 |
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產科 |
婦產科學或遺傳醫(yī)學 |
臨床醫(yī)師 |
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骨外三科 |
骨外科學(手外或足踝方向) |
臨床醫(yī)師 |
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骨外二科 |
運動醫(yī)學 |
臨床醫(yī)師 |
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骨外一科 |
骨外科學(脊柱方向) |
臨床醫(yī)師 |
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急診外科 |
普外科學(創(chuàng)傷) |
臨床醫(yī)師 |
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CT室 |
影像醫(yī)學與核醫(yī)學或放射學 |
臨床醫(yī)師 |
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泌尿外科 |
泌尿外科學 |
臨床醫(yī)師 |
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麻醉科 |
麻醉學 |
麻醉醫(yī)師 |
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病理科 |
病理學 |
病理醫(yī)師 |
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核磁共振室 |
影像醫(yī)學與核醫(yī)學或放射學 |
影像醫(yī)師 |
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核醫(yī)學科 |
醫(yī)學檢驗 |
檢驗技師 |
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放射科 |
影像醫(yī)學與核醫(yī)學或放射學 |
影像醫(yī)師 |
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財務部 |
經濟管理或財務管理 |
財務管理 |
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病案管理科 |
醫(yī)學信息管理或預防醫(yī)學 |
病案管理 |
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黨委辦公室 |
漢語言文學或文秘專業(yè) |
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人力資源部 |
會計學或人力資源管理 |
人力資源干事 |
四、報名方式及所需材料
1、填寫《玉溪市人民醫(yī)院提前招聘工作人員報名表》(附件1)、《玉溪市人民醫(yī)院應聘人員信息采集表》(附件2),與個人簡歷一并發(fā)送至郵箱2383605775@qq.com,郵件標題以“應聘崗位+姓名+學歷”方式命名。報名截止時間:2020年3月31日24:00(以郵件發(fā)送時間為準)。
2、報名時所需提交的材料
(1)往屆畢業(yè)生
《玉溪市人民醫(yī)院2020年提前招聘報名表》(附件2)、《玉溪市人民醫(yī)院應聘人員信息采集表》(附件3)、個人簡歷及其他附件材料(身份證、畢業(yè)證、學位證及其他資格證書或獲獎證書,醫(yī)療類崗位還須提供執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書)。
(2)2020年畢業(yè)生
《玉溪市人民醫(yī)院2020年提前招聘報名表》(附件2)、《玉溪市人民醫(yī)院應聘人員信息采集表》(附件3)、個人簡歷及其他附件材料(身份證、學生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、本科畢業(yè)證、學士學位證及其他資格證書或獲獎證書,醫(yī)療類崗位還須提供執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書)。
3、其他。
進入體檢環(huán)節(jié)的考生體檢時驗上述材料原件,收復印件一份,體檢合格確定為擬聘人員,醫(yī)院與其簽訂協(xié)議。擬聘人員必須在規(guī)定的時間內簽訂協(xié)議,若擬聘人員逾期不簽訂協(xié)議的,按自動放棄處理;簽訂協(xié)議后放棄的,支付對方違約金1萬元。
考生所提供的材料必須全面、真實、有效,否則將取消考核及聘用資格。
資格審查貫穿于整個招聘過程,不論任何環(huán)節(jié),如有不符合招聘條件的人員,取消考核或聘用資格。
招聘期間如出現(xiàn)自動放棄或不符合條件的情況,根據招聘人數和考核成績依次遞補;辦理錄用手續(xù)后放棄或不合格的,不再進行依次替補。
五、考試考核方式
綜合考核。接到面試通知電話的應聘人員按通知的時間和地點參加面試,因通訊不暢或其他個人原因,逾期視為自動放棄。面試時間:暫定4月15日,以具體通知為準。面試成績合格線為70分,低于70分者不予錄用。
六、體檢和考察
體檢參照公務員錄用通用體檢標準執(zhí)行。首次體檢不合格,在5個工作日內由考生本人提出書面申請,可到上一級醫(yī)療機構進行一次全面復檢,復檢結論為最終體檢結論。體檢費由考生自理。體檢合格者,與2020年畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議,與往屆畢業(yè)生簽訂聘用協(xié)議。
按簽訂協(xié)議的約定時間來院報到后,由主管部門和招聘單位對擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察,包括查閱個人檔案,全面掌握了解擬聘用人員的現(xiàn)實情況,并對擬聘用人員資格條件進行復查。若有玉人社發(fā)〔2012〕54號文件規(guī)定的10種情形之一或不符合本公告及崗位要求條件的,考察不合格。
七、公示及聘用
體檢及考察合格的擬聘用人員在玉溪人才網進行公示。公示期為7個工作日。擬聘用人員公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,辦理事業(yè)單位正式入編聘用手續(xù)。
八、薪酬待遇
按國家有關政策管理和享受相關待遇,并按醫(yī)院有關規(guī)定享受引進人才待遇,具體如下:
人才類型 |
招聘條件 |
工資待遇 |
引進人才補貼 |
科研啟動經費 |
博士研究生 |
1、博士研究生學歷,博士學位;出站博士后;2、45周歲以下;3、具有專業(yè)擅長學術領域 |
按事業(yè)單位工作人員工資標準享受待遇;按科室工作量考核核發(fā)激勵性工資。 |
1、按《玉溪市引進人才管理辦法》申報人才專項,認定獲批后享受市級待遇和醫(yī)院匹配待遇,40-120萬;2、前5年享受1000元/月租房補貼;3、按《玉溪市人民醫(yī)院核心人才獎勵管理辦法》享受待遇2000元/月。 |
5-10萬 |
碩士研究生
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2020年畢業(yè)的碩士研究生,畢業(yè)時取得碩士學位;已取得醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證的往屆畢業(yè)碩士研究生,35周歲以下。 |
按事業(yè)單位工作人員工資標準享受待遇;已取得規(guī)范化培訓合格證的或不須進行規(guī)范化培訓的,按科室工作量考核核發(fā)激勵性工資;參加規(guī)范化培訓的按《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓管理辦法》享受規(guī)培補貼。 |
1、前5年享受1000元/月租房補貼,第一年享受1000元/月工作補貼;2、按《玉溪市人民醫(yī)院核心人才獎勵管理辦法》享受待遇。 |
2-5萬 |
九、相關要求
(一)報考者須留下有效聯(lián)系方式,保持報名時登記的聯(lián)系方式暢通,并掃描聯(lián)系方式中的微信二維碼進群,及時了解招聘工作的進程和有關事項的通知。不按時參加招聘的各環(huán)節(jié)者,視為自動放棄;若因報考者聯(lián)系電話不暢通或者未及時查詢微信群通知信息而造成的后果,由報考者本人自負。
(二)為維護招聘工作的嚴肅性,在報考工作中弄虛作假,一經查出,取消考錄資格。
(三)如擬聘人員屬于2020年畢業(yè)生,畢業(yè)時未能取得報名條件中要求的畢業(yè)證、學位證及其他崗位要求的證書的,或有其他不符合聘用條件的情況的,以及約定時間內不按時報到的,取消聘用資格。
監(jiān)督電話:0877-2013081
十、聯(lián)系方式
聯(lián) 系 人:張老師 李老師
聯(lián)系電話:0877-2036632 15758003532
聯(lián)系地址:云南省玉溪市紅塔區(qū)聶耳路21號
玉溪市人民醫(yī)院人力資源部(郵編:653100)
電子郵箱:2383605775@qq.com
單位網站:http://www.yxhospital.com
招聘工作群微信二維碼:
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