2023年科思達(dá)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司招聘簡(jiǎn)章

科思達(dá)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司招聘簡(jiǎn)章

公司簡(jiǎn)介

Costa集團(tuán)是澳洲知名的鮮果和蔬菜生產(chǎn)商/加工商和銷售商。公司從1903年開始在澳洲從事水果生意，至今已有120年的歷史，于2014年在澳大利亞資本市場(chǎng)上市，產(chǎn)品銷往國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)。公司在澳洲有3000公頃（45000畝）的農(nóng)場(chǎng)，20公頃（300畝）的玻璃溫室，員工6000人。

在中國(guó)我們分別在云南省的紅河州、西雙版納州、保山設(shè)立了農(nóng)場(chǎng)，進(jìn)行漿果種植。紅河農(nóng)場(chǎng)約500畝。西雙版納5000多畝。保山有農(nóng)場(chǎng)4300多畝。公司有著充滿活力的管理隊(duì)伍和種植技術(shù)。加入我們，不僅僅是為了努力工作，更是為了選擇一個(gè)有意義的、可持續(xù)的、不斷發(fā)展的職業(yè)生涯。

招聘崗位

崗位一：助理采收經(jīng)理1人9-14萬(wàn)/年

崗位職責(zé)：

1.根據(jù)田間果實(shí)的成熟情況、田間的采收進(jìn)度和人工的數(shù)量按時(shí)完成采收的周計(jì)劃和日計(jì)劃的制定；2.按照采收計(jì)劃安排人工進(jìn)行采收活動(dòng)，并實(shí)時(shí)跟進(jìn)田間情況。例如:采收計(jì)劃安排、果實(shí)質(zhì)量及人工數(shù)量；

3.確保采收工作按照QA標(biāo)準(zhǔn)及食品安全要求正常進(jìn)行；4.完成每天采收數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)整理和報(bào)告，分析效率成本方面的相關(guān)數(shù)據(jù)。(包含采收成本、物資損耗、KPI、采摘率、包裝效率等)。

任職要求：

本科以上學(xué)歷，3年以上農(nóng)業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。具備現(xiàn)場(chǎng)工人管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮?？沙惺芗竟?jié)性工作壓力，愿意管理一線農(nóng)民工。具備良好的溝通、抗壓和組織能力。

崗位二：采收助理 2人6-9萬(wàn)/年

崗位職責(zé)：

1.完成每日的采收計(jì)劃安排，及時(shí)反饋田間的采收進(jìn)度及采收情況；

2.負(fù)責(zé)協(xié)助做好采收現(xiàn)場(chǎng)管理工作，落實(shí)田間工人培訓(xùn)、效率的追蹤、果實(shí)質(zhì)量的管控工作；

3.記錄包裝或采摘方面的花費(fèi)與效率，形成報(bào)告。

任職要求：

本科以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，愿意管理一線農(nóng)民工，具備良好的溝通協(xié)調(diào)和組織能力。

崗位三：生產(chǎn)助理2人6-9萬(wàn)/年

崗位職責(zé)：

1.按照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排，安排工人開展和實(shí)施生產(chǎn)種植計(jì)劃，按時(shí)保質(zhì)保量的完成基地交給的各項(xiàng)工作；

2.加強(qiáng)工人每項(xiàng)工序操作培訓(xùn)，以確保其熟練掌握操作方法；

3.管理并使用好基地各項(xiàng)生產(chǎn)資料，對(duì)每次使用剩余的肥料、農(nóng)藥等物資及時(shí)入庫(kù)。

任職要求：

本科以上學(xué)歷，農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)，2年農(nóng)業(yè)種植和工人管理的工作經(jīng)驗(yàn)，熱愛(ài)農(nóng)業(yè)，愿意管理一線農(nóng)民工，并可以完成培訓(xùn)和監(jiān)督工作。

崗位四：機(jī)修助理1人6-9萬(wàn)/年

崗位職責(zé)：

1.維修和維護(hù)所有車輛、拖拉機(jī)、斷木機(jī)、噴霧器、挖掘機(jī)、叉車、三輪車、發(fā)電機(jī)、專用隧道建造設(shè)備、踏板車、割灌機(jī)等設(shè)備；

2.負(fù)責(zé)定期做好設(shè)施設(shè)備檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，排除隱患，并及時(shí)完成相關(guān)記錄和報(bào)告；

3.負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)備使用人開展培訓(xùn)。

任職要求：

中專及以上學(xué)歷，機(jī)械、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，熟悉機(jī)械設(shè)備的基本構(gòu)造和工作原理。具有1年以上設(shè)備維修保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)，農(nóng)業(yè)設(shè)備經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

崗位五：安全主管1人8-12萬(wàn)/年

崗位職責(zé)：

1.實(shí)施工作場(chǎng)所健康和安全培訓(xùn)計(jì)劃；

2.制定現(xiàn)場(chǎng)健康安全環(huán)境檢查安排表，每月與現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)理一起檢查各個(gè)現(xiàn)場(chǎng)。支持各級(jí)管理人員開展定期風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、事件調(diào)查、健康安全環(huán)境檢查，識(shí)別改善機(jī)遇，制定安全工作流程；

3.與保險(xiǎn)公司聯(lián)絡(luò)相關(guān)工人索賠要求并協(xié)助管理團(tuán)隊(duì)實(shí)施受傷員工重返工作崗位計(jì)劃。

任職要求：

本科以上學(xué)歷，5年以上安全管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備工廠安全管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。熟悉安全管理程序，具備較強(qiáng)的安全排除、安全預(yù)判能力。

福利待遇

1.基地崗位免費(fèi)提供食宿。

2.購(gòu)買五險(xiǎn)一金，另公司還為員工和家屬補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)。

3.享有帶薪年假、長(zhǎng)期服務(wù)假、路程假、回家路費(fèi)補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、節(jié)日福利、生日福利、培訓(xùn)讀書基金、年度健康體檢等福利。

工作地點(diǎn)：保山市隆陽(yáng)區(qū)金雞鄉(xiāng)、蒲縹鎮(zhèn)

公司主頁(yè)：www.costagroup.com.au

應(yīng)聘方式：costachinahr@163.com

聯(lián)系人：胡女士15187517194

蘇女士18468164962

我們將為成功應(yīng)聘者提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利和職業(yè)發(fā)展平臺(tái)，誠(chéng)邀更多充滿活力，熱愛(ài)農(nóng)業(yè)事業(yè)的優(yōu)秀人士加入科思達(dá)大家庭!

來(lái)源：https://www.longling.gov.cn/info/8767/3898889.htm