2020年云南省供銷合作社聯(lián)合社遴選參照公務(wù)員法管理人員公告

云南省供銷合作社聯(lián)合社2020年公開遴選參照公務(wù)員法管理人員公告

根據(jù)中共云南省委組織部、云南省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部＜公務(wù)員公開遴選辦法（試行）＞的通知》（云組通〔2013〕41號(hào)），因工作需要，云南省供銷合作社聯(lián)合社決定開展2020年公開遴選參照公務(wù)員法管理人員工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、遴選職位及人數(shù)

（一）省供銷合作社聯(lián)合社綜合管理職位3名；

（二）省供銷合作社聯(lián)合社財(cái)務(wù)管理職位1名。

二、遴選范圍

（一）全省各級(jí)機(jī)關(guān)（單位）中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員；

（二）全省各級(jí)參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）中已進(jìn)行參照管理登記備案且在編在崗的工作人員。

不包括中央直屬（直管）、中央駐滇公務(wù)員單位和參照公務(wù)員管理單位。

三、遴選的資格條件

（一）報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件

1．具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)；

2．具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員工作經(jīng)歷（工作經(jīng)歷年限計(jì)算時(shí)間截止到2020年7月）；

3．公務(wù)員年度考核均為稱職及以上等次；

4．具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷；

5．大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

6．身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

7．擔(dān)任鄉(xiāng)科級(jí)正職及以下職務(wù)、一級(jí)主任科員（相當(dāng)層次職級(jí)）及以下職級(jí)人員；

8．年齡在35歲以下（1984年8月1日以后出生）；

9．法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）具有下列情形之一的，不得參加公開遴選

1．被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

2．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

3．涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

4．受處分期間或者未滿影響期限的；

5．按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

6．尚在新錄用公務(wù)員試用期的；

7. 尚在領(lǐng)導(dǎo)干部任職試用期的；

8. 公務(wù)員轉(zhuǎn)任后構(gòu)成回避的；

9. 不符合疫情防控相關(guān)要求的；

10．法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（三）具體職位要求

除以上基本資格條件外，遴選職位具體要求詳見《云南省供銷合作社聯(lián)合社2020年公開遴選參照公務(wù)員法管理人員職位設(shè)置表》（附件1）。

四、遴選程序

按照發(fā)布公告、報(bào)考人員所在單位審核、網(wǎng)上報(bào)名及資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、經(jīng)歷業(yè)績評(píng)價(jià)、考察與體檢、確定擬遴選人員、公示、辦理遴選轉(zhuǎn)任手續(xù)等程序進(jìn)行。資格審查貫穿遴選全過程，無論哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有不符合公開遴選資格條件的，一律取消遴選資格。請(qǐng)報(bào)考人員嚴(yán)格按照疫情防控相關(guān)要求，在參加遴選各個(gè)環(huán)節(jié)加強(qiáng)個(gè)人防護(hù)，如有衛(wèi)生防疫部門認(rèn)定為不宜參加遴選情形的，即終止本次遴選后續(xù)環(huán)節(jié)，后果由本人承擔(dān)。

（一）發(fā)布公告

分別在云南省供銷合作社聯(lián)合社網(wǎng)站（http://www.yncoop.com）、云南考試招聘網(wǎng)（http://www.ynkszp.com）發(fā)布《云南省供銷合作社聯(lián)合社2020年公開遴選參照公務(wù)員法管理人員公告》。

（二）報(bào)考人員所在單位審核

采取報(bào)考人員個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式報(bào)名。報(bào)考人員如實(shí)填寫《云南省供銷合作社聯(lián)合社2020年公開遴選參照公務(wù)員法管理人員報(bào)名表》（以下簡稱《報(bào)名表》，見附件2）。請(qǐng)報(bào)考人員所在單位對(duì)其政治素養(yǎng)、工作能力、工作作風(fēng)、工作狀態(tài)等作出客觀評(píng)價(jià)，對(duì)廉潔自律情況和是否符合疫情防控相關(guān)要求進(jìn)行審核把關(guān)，在《報(bào)名表》上簽署意見并加蓋印章。對(duì)于政治素質(zhì)不過硬、作風(fēng)不扎實(shí)、工作不在狀態(tài)、不擔(dān)當(dāng)、不作為、推諉扯皮、不專心工作，不符合疫情防控相關(guān)要求的，不得推薦報(bào)考。

（三）網(wǎng)上報(bào)名及資格初審

報(bào)考人員每人限報(bào)1個(gè)崗位，不收取報(bào)名費(fèi)。報(bào)名按照網(wǎng)上報(bào)名、報(bào)名資格初審兩個(gè)步驟進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間為：2020年8月14日9：00至8月21日18：00。

1.網(wǎng)上報(bào)名并上傳《報(bào)名表》。打開瀏覽器→進(jìn)入云南考試招聘網(wǎng)站：www.ynkszp.com →點(diǎn)擊最新考試→仔細(xì)閱讀考試公告→點(diǎn)擊公告底部或左側(cè)導(dǎo)航欄進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)。

進(jìn)入報(bào)名界面，按報(bào)名系統(tǒng)提示填寫報(bào)名信息→上傳近期清晰免冠電子照片→上傳《報(bào)名表》掃描件（pdf格式）→確認(rèn)信息無誤后進(jìn)行提交→記錄保存報(bào)名序號(hào)。

報(bào)考人員如實(shí)填寫《報(bào)名表》，由報(bào)考人員所在單位黨委（黨組）審核把關(guān)，根據(jù)干部管理權(quán)限，征得組織人事部門同意并加蓋印章，《報(bào)名表》未簽署所在單位意見、未經(jīng)主管單位人事部門審核蓋章的不予審核。資格復(fù)審時(shí)須提交《報(bào)名表》原件，請(qǐng)妥善保管。

報(bào)考人員填報(bào)的所有信息及提交的材料必須保證準(zhǔn)確規(guī)范、真實(shí)有效，上傳照片采用近期彩色標(biāo)準(zhǔn)1寸半身免冠正面證件照，照片底色為藍(lán)白漸變底。

2.申領(lǐng)健康碼。按照疫情防控相關(guān)要求，主動(dòng)申報(bào)個(gè)人健康狀況，在手機(jī)上申領(lǐng)本人的“云南健康碼”，筆試及后續(xù)考錄環(huán)節(jié)均需持健康綠碼進(jìn)場，并配合考點(diǎn)做好疫情防控工作。“云南健康碼”為黃碼人員，持考試前7天內(nèi)有效的核酸檢測陰性報(bào)告方可進(jìn)入考場；“云南健康碼”為紅碼人員，持考試前7天內(nèi)2次有效的核酸檢測陰性報(bào)告方可進(jìn)入考場；一個(gè)月內(nèi)有高風(fēng)險(xiǎn)、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的人員，持考試前7天內(nèi)有效的核酸檢測陰性報(bào)告方可進(jìn)入考場；一個(gè)月內(nèi)有境外旅居史的人員，持考試前7天內(nèi)有效的核酸檢測陰性報(bào)告方可進(jìn)入考場。

應(yīng)聘人員應(yīng)做好自我防護(hù)，在考前一周至面試結(jié)束后期間內(nèi)，應(yīng)避免離開考點(diǎn)所在地區(qū)，尤其應(yīng)避免跨省流動(dòng)，導(dǎo)致健康碼異常，為正常參與后續(xù)招聘流程帶來不便。

3.資格初審。報(bào)名資格初審采用計(jì)算機(jī)審查與人工審查相結(jié)合的方式進(jìn)行。先由計(jì)算機(jī)根據(jù)報(bào)名信息對(duì)照崗位需求，判定報(bào)考人員是否符合崗位報(bào)名條件，當(dāng)計(jì)算機(jī)無法判定時(shí)（如：報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)填寫為“未納入專業(yè)目錄中專業(yè)”或“具備崗位要求的相關(guān)資質(zhì)”等），提交審查單位進(jìn)行人工審查，審查單位在報(bào)考人員報(bào)名次日通過報(bào)考人員報(bào)名時(shí)填寫郵箱通知本人審查意見。報(bào)名資格初審只對(duì)考生填報(bào)信息進(jìn)行審核，考生應(yīng)按照誠信的原則，真實(shí)準(zhǔn)確地填寫個(gè)人報(bào)考信息，并確保在后期可提供有效材料。通過報(bào)名資格初審的人員，其報(bào)名信息不再允許任何修改，請(qǐng)報(bào)考人員在提交審核前認(rèn)真檢查報(bào)名信息的準(zhǔn)確性。

各職位報(bào)名人數(shù)與遴選職位計(jì)劃人數(shù)的比例一般不低于5:1。遴選職位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例要求的，相應(yīng)遞減遴選人數(shù)或裁減職位。

4.公布通過資格初審人員名單和職位裁減情況。對(duì)未達(dá)到公告規(guī)定比例，不能形成有效競爭的公開遴選職位，經(jīng)省級(jí)公務(wù)員主管部門同意予以取消，允許該職位報(bào)名人員改報(bào)其他職位。通過資格初審人員名單和職位裁減情況于2020年8月24日在云南省供銷合作社聯(lián)合社網(wǎng)站（http://www.yncoop.com）、云南考試招聘網(wǎng)（http://www.ynkszp.com）公布。

5.打印準(zhǔn)考證。通過資格初審報(bào)考人員于2020年8月27日至29日，從云南考試招聘網(wǎng)（http://www.ynkszp.com）下載打印準(zhǔn)考證。進(jìn)入云南考試招聘網(wǎng)站：www.ynkszp.com →點(diǎn)擊最新考試→左側(cè)導(dǎo)航欄上點(diǎn)擊下載準(zhǔn)考證→輸入姓名和身份證→確認(rèn)無誤后下載準(zhǔn)考證。筆試及后續(xù)各考錄環(huán)節(jié)均須出具身份證及準(zhǔn)考證，請(qǐng)妥善保管。

（四）考試及資格復(fù)審

考試由筆試、面試和經(jīng)歷業(yè)績評(píng)價(jià)組成。報(bào)考人員的總成績＝筆試成績×30％＋面試成績×50％＋經(jīng)歷業(yè)績評(píng)價(jià)成績×20％。筆試、面試、經(jīng)歷業(yè)績評(píng)價(jià)和總成績均采取百分制計(jì)分，成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

1．筆試。采取閉卷方式進(jìn)行，主要測試報(bào)考人員的政策理論水平、文字材料寫作和業(yè)務(wù)素質(zhì)能力等綜合素質(zhì)。筆試成績在云南省供銷合作社聯(lián)合社網(wǎng)站（http://www.yncoop.com）、云南考試招聘網(wǎng)（http://www.ynkszp.com）公布。

筆試不指定考試輔導(dǎo)用書，不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。

2.資格復(fù)審。根據(jù)職位要求和資格條件，對(duì)報(bào)考人員及相關(guān)材料進(jìn)行資格復(fù)審。根據(jù)筆試成績按每個(gè)遴選職位從高分到低分的順序，以1:3的比例確定資格復(fù)審人選。若確定資格復(fù)審人員筆試成績最后1名出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審人選出現(xiàn)自動(dòng)棄權(quán)者，或資格復(fù)審不合格的，按筆試成績由高分到低分的順序遞補(bǔ)，并對(duì)遞補(bǔ)人員進(jìn)行資格復(fù)審。遞補(bǔ)2批次后仍未達(dá)到面試比例的崗位，不再遞補(bǔ)，按實(shí)際合格人數(shù)開展面試。資格復(fù)審人員經(jīng)省級(jí)公務(wù)員主管部門審核后，人員名單在云南省供銷合作社聯(lián)合社網(wǎng)站（http://www.yncoop.com）、云南考試招聘網(wǎng)（http://www.ynkszp.com）公布。

資格復(fù)審時(shí)需提交以下材料：

（1）《報(bào)名表》原件1份；

（2）身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件各1份；

（3）在公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作滿2年以上工作經(jīng)歷材料（由單位組織人事部門提供《公務(wù)員登記表》、《參照公務(wù)員法管理單位工作人員登記表》以及錄用、調(diào)動(dòng)、任職文件等材料）；

（4）本人2年及以上基層工作經(jīng)歷材料（由單位組織人事部門提供錄用、調(diào)動(dòng)、任職文件等材料）；

（5）現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)任職經(jīng)歷材料（由單位組織人事部門提供任職文件，任現(xiàn)職務(wù)職級(jí)的干部任免審批表、職級(jí)套轉(zhuǎn)表等材料）；

（6）本人符合職位遴選資格條件工作經(jīng)歷材料（含試用期，以及在各級(jí)符合職位遴選資格條件部門跟班學(xué)習(xí)、借用、抽調(diào)專項(xiàng)工作經(jīng)歷；提供相關(guān)跟班學(xué)習(xí)、借用、抽調(diào)部門出具的函或工作鑒定等材料）；

（7）所在單位紀(jì)檢監(jiān)察部門出具的黨風(fēng)廉政意見原件及復(fù)印件各1份；

（8）歷年來公務(wù)員年度考核表復(fù)印件各1份；

（9）表彰獎(jiǎng)勵(lì)的證書、文件的原件及復(fù)印件各1份；

（10）近期免冠小一寸證件照2張。

以上材料復(fù)印件須由報(bào)考人員所在單位組織人事管理部門經(jīng)辦人注明“與原件相一致、經(jīng)辦人、日期”并簽字加蓋單位公章。

3．面試。通過資格復(fù)審人員即為參加面試人員。面試主要測試應(yīng)試者的實(shí)際工作能力和應(yīng)變能力。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，并在云南省供銷合作社聯(lián)合社網(wǎng)站（http://www.yncoop.com）公布。

根據(jù)報(bào)考人員筆試、面試成績之和，按每個(gè)遴選職位從高分到低分順序，以1:2的比例確定經(jīng)歷業(yè)績評(píng)價(jià)、參加體檢和考察人選。

資格復(fù)審合格的考生自愿放棄面試資格的，從面試當(dāng)天起算，至少提前3個(gè)工作日向云南省供銷合作社聯(lián)合社提出申請(qǐng)，否則將記入考生誠信檔案。

4．經(jīng)歷業(yè)績評(píng)價(jià)。經(jīng)歷業(yè)績評(píng)價(jià)主要評(píng)價(jià)報(bào)考人員學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、工作實(shí)績、考核獎(jiǎng)勵(lì)、職位匹配程度等。

總成績在云南省供銷合作社聯(lián)合社網(wǎng)站（http://www.yncoop.com）公布。

（五）體檢和考察

組織體檢人員到指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費(fèi)用自理。體檢弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的考生，按有關(guān)規(guī)定處理。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。

考察工作采取差額考察的辦法，考察組對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開遴選職位的匹配程度進(jìn)行全面考察，重點(diǎn)考察德的情況、工作實(shí)績和群眾公認(rèn)程度。在檔案審核中發(fā)現(xiàn)“三齡兩歷一身份”等重要原始依據(jù)材料存在問題，任職資格條件不符合相關(guān)規(guī)定的，不作為遴選對(duì)象。

體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)自動(dòng)棄權(quán)或不合格的，按筆試、面試成績之和順延遞補(bǔ)。

（六）確定人選及公示

根據(jù)考試總成績、考察情況、體檢結(jié)果和崗位匹配等情況，確定擬遴選人員。擬遴選人員名單在云南省供銷合作社聯(lián)合社網(wǎng)站（http://www.yncoop.com）公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間，有問題反映且經(jīng)核實(shí)不宜作為遴選人選的，順延遞補(bǔ)，并對(duì)遞補(bǔ)人選進(jìn)行公示。

（七）辦理遴選轉(zhuǎn)任手續(xù)

公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響任用的，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理遴選轉(zhuǎn)任手續(xù)?？忌栽阜艞夊噙x或選調(diào)資格的，須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)向省供銷合作社聯(lián)合社提出，之后放棄資格的，將記入考生誠信檔案。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）公開遴選工作將嚴(yán)格按照規(guī)定的程序進(jìn)行，不得隨意改變和變通。

（二）相關(guān)工作人員必須嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和廉潔自律的規(guī)定，堅(jiān)持原則、公道正派。違反工作紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

（三）報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律并確保報(bào)名信息、提供材料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。因報(bào)名信息填報(bào)、提供材料有誤影響遴選結(jié)果的，由報(bào)考人員自行承擔(dān)。凡弄虛作假和違紀(jì)的，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)肅處理，取消遴選資格，并記入本人檔案。

（四）遴選期間，請(qǐng)報(bào)考人員主動(dòng)關(guān)注云南省供銷合作社聯(lián)合社網(wǎng)站（http://www.yncoop.com）發(fā)布的有關(guān)信息，保證報(bào)考時(shí)所提供的通訊方式暢通，因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)查閱或通訊方式不暢而造成的后果，由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（五）整個(gè)遴選過程堅(jiān)持信息、過程、結(jié)果公開，公布舉報(bào)電話，自覺接受監(jiān)督，并由紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)公開遴選工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

本公告由省供銷合作社聯(lián)合社負(fù)責(zé)解釋。

六、其他有關(guān)事項(xiàng)

本次遴選考試專業(yè)目錄參照《2020年云南省公務(wù)員考試專業(yè)目錄》執(zhí)行。

（一）政策咨詢電話：0871-63622821、63633776（云南省供銷合作社聯(lián)合社人事教育處）

（二）技術(shù)咨詢電話：13708861619（云南考試招聘網(wǎng)技術(shù)部）

（三）監(jiān)督電話：0871-63991558（云南省委組織部公務(wù)員一處）、0871-63635031（云南省供銷合作社機(jī)關(guān)紀(jì)委）

附件：1．云南省供銷合作社聯(lián)合社2020年公開遴選參照公務(wù)員法管理人員職位設(shè)置表

2．云南省供銷合作社聯(lián)合社2020年公開遴選參照公務(wù)員法管理人員報(bào)名表

云南省供銷合作社聯(lián)合社

2020年8月7日

來源：http://www.yncoop.com/tzgg/2067487075721790957