2021年貴州省檢察機(jī)關(guān)招聘聘用制書記員簡(jiǎn)章

2021年貴州省檢察機(jī)關(guān)公開招聘聘用制書記員簡(jiǎn)章

根據(jù)貴州省相關(guān)文件精神，2021年我省檢察機(jī)關(guān)繼續(xù)公開招聘聘用制書記員，為確保招聘工作順利進(jìn)行，制定本簡(jiǎn)章。

一、招聘計(jì)劃

2021年全省檢察機(jī)關(guān)計(jì)劃招聘聘用制書記員430人，其中：省級(jí)檢察院17人，市（州）檢察院69人，基層檢察院344人。涉及84家檢察院，各檢察院具體招聘人數(shù)詳見附件。

報(bào)考同一檢察院的報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)未形成競(jìng)爭(zhēng)性差額的，經(jīng)省檢察院同意后可調(diào)整招聘計(jì)劃，并在“貴州檢察網(wǎng)”（www.gz.jcy.gov.cn）上公布。

二、招聘條件

（一）報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件

1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2. 擁護(hù)黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守。

3. 年齡在18周歲以上（2003年6月18日及以前出生），35周歲以下（1985年6月19日及以后出生）?，F(xiàn)工作單位為我省各級(jí)檢察院的年齡不限。

4. 學(xué)歷條件：

（1）報(bào)考貴州省人民檢察院的人員，需具有普通高等學(xué)校本科以上學(xué)歷。

（2）報(bào)考市（州）人民檢察院、貴陽鐵路運(yùn)輸檢察院和基層人民檢察院的人員，需具有普通高等學(xué)校全日制?？埔陨蠈W(xué)歷。

（3）現(xiàn)工作單位為我省各級(jí)檢察院的，放寬至具有普通高等學(xué)校?？埔陨蠈W(xué)歷。

5. 掌握速錄等崗位必需的業(yè)務(wù)技能。

6. 具有正常履行職責(zé)的身體條件。

7. 報(bào)考人員為在職人員的，須持所在單位具有人事管理權(quán)限部門同意報(bào)考證明方可報(bào)考。

8. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）加分條件

截止報(bào)名開始前一日，符合以下條件，經(jīng)各招聘檢察院現(xiàn)場(chǎng)審查符合加分條件的，予以加分。加分可合并計(jì)算，總計(jì)加分最多不超過10分。

1. 工作單位現(xiàn)在或曾在我省各級(jí)檢察院的，按照在我省各級(jí)檢察院的工作時(shí)間予以加分。每滿1年（按12個(gè)月計(jì)）加1分；工作經(jīng)歷有中斷的，可累計(jì)計(jì)算。

2. 政治面貌為中共正式黨員的，加1分。

3.報(bào)考人員曾是貴州省建檔立卡貧困戶或建檔立卡貧困戶子女，報(bào)考戶籍所在地基層人民檢察院的，加1分。

4. 所學(xué)專業(yè)為法學(xué)（法律）類專業(yè)的，加1.5分。

5. 通過國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試（國(guó)家司法考試）并取得職業(yè)資格證書的，加2分。

（三）有下列情形之一的不予招聘

1.曾因犯罪受過刑事處罰的。

2.被人民法院列為失信被執(zhí)行人的。

3. 定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生。

4. 曾被開除公職或被人民法院、人民檢察院辭退的。

5.有其他不適宜擔(dān)任聘用制書記員情形的。

三、有關(guān)待遇

（一）聘用制書記員聘用后，由省檢察院統(tǒng)一組織開展崗位培訓(xùn)。

（二）轉(zhuǎn)正定級(jí)后，聘用制書記員的薪酬由等級(jí)工資、工齡工資、績(jī)效工資、年終獎(jiǎng)金等4部分構(gòu)成。

（三）聘用制書記員設(shè)置6個(gè)等級(jí)，實(shí)行按期晉升和擇優(yōu)選升。根據(jù)等級(jí)享受相應(yīng)工資待遇。

（四）用人單位按照規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”，定期組織聘用制書記員參加健康檢查，并提供辦公設(shè)備等必要保障。在工作期間，聘用制書記員享有帶薪休假、出差補(bǔ)助等權(quán)利。同時(shí)，根據(jù)勞動(dòng)法等規(guī)定享有婚假、喪假、產(chǎn)假、護(hù)理假等國(guó)家規(guī)定的福利。

（五）經(jīng)聘用后，第一次簽訂勞動(dòng)合同的期限為3年，其中試用期3個(gè)月，服務(wù)年限一般不少于1年。合同期滿后，未出現(xiàn)法定或其他解除合同的情形，雙方可以續(xù)簽聘用合同。

四、招聘方式、程序

招聘工作按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、報(bào)名、速錄技能測(cè)試、現(xiàn)場(chǎng)審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、簽訂聘用合同等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

報(bào)名統(tǒng)一采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)，每名報(bào)考人員限報(bào)1個(gè)檢察院，按以下程序進(jìn)行。

1.報(bào)考人員在2021年6月18日9:00至2021年6月22日17:00登錄網(wǎng)址：https://pta.lishuedu.com/site/V7vIfy，進(jìn)入“貴州公開招聘報(bào)名服務(wù)平臺(tái)”，在報(bào)名平臺(tái)中點(diǎn)擊“貴州省檢察機(jī)關(guān)2021年度公開招聘聘用制書記員”進(jìn)入報(bào)名通道提交報(bào)名申請(qǐng)。

報(bào)名流程：

①注冊(cè)賬號(hào)；

②首次登錄點(diǎn)擊【登錄】進(jìn)入；

③點(diǎn)擊【沒有賬號(hào)？現(xiàn)在注冊(cè)】進(jìn)入；

④填寫注冊(cè)信息（注冊(cè)成功后身份證號(hào)和姓名不能修改，請(qǐng)仔細(xì)核對(duì)），點(diǎn)擊注冊(cè)，注冊(cè)成功后使用系統(tǒng)提示的默認(rèn)密碼登錄（溫馨提示：請(qǐng)盡快修改默認(rèn)密碼）；

⑤登錄成功后，選擇需要報(bào)名的考試項(xiàng)目；

⑥補(bǔ)充填寫并確認(rèn)報(bào)名信息；

⑦上傳本人近期免冠正面彩色證件照片；

⑧上傳資格審查相關(guān)材料；

⑨提交報(bào)名信息；

⑩報(bào)名完成。

2.報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須如實(shí)上傳以下材料電子版（支持pdf、jpg、png格式，單個(gè)文件大小5M以下）：

（1）本人近期免冠正面彩色證件照片。

（2）本人有效居民身份證（正反面）。居民身份證遺失的，須提供臨時(shí)身份證（正反面）或公安機(jī)關(guān)開具的戶籍證明。

（3）學(xué)歷、學(xué)位證書。暫未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的，須提供就業(yè)推薦表（表上注明全部課程合格）或?qū)W信網(wǎng)上打印的學(xué)歷、學(xué)位證明。

（4）加分佐證材料：

①工作單位現(xiàn)在或曾在我省各級(jí)檢察院申請(qǐng)加分的，須提供工作檢察院出具的在職及工作時(shí)間證明。

②中共正式黨員申請(qǐng)加分的，須提供黨員所在黨組織開具的證明。

③曾是建檔立卡貧困戶或建檔立卡貧困戶子女申請(qǐng)加分的，須出具《建檔立卡貧困戶人口信息表》，并經(jīng)所屬村委會(huì)或居委會(huì)蓋章確認(rèn)。

④法學(xué)（法律）類專業(yè)申請(qǐng)加分的，須提供畢業(yè)證書且以畢業(yè)證書中明確的專業(yè)為準(zhǔn)。

⑤獲得法律職業(yè)資格證書申請(qǐng)加分的，須提供國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試（國(guó)家司法考試）證書。

（5）報(bào)考人員為在職人員的，需提供所在單位具有人事管理權(quán)限部門同意報(bào)考證明。

3.注意事項(xiàng)：

（1）報(bào)考人員在填寫報(bào)名信息并成功上傳相關(guān)材料的圖片后，須點(diǎn)擊“提交報(bào)名”鍵提交報(bào)名申請(qǐng)。審核通過后，報(bào)名信息將被鎖定。因此，報(bào)考人員務(wù)必認(rèn)真核對(duì)自己的信息，確認(rèn)無誤后再提交報(bào)名申請(qǐng)。

（2）報(bào)考人員務(wù)必根據(jù)本人填報(bào)的信息上傳相關(guān)佐證材料，請(qǐng)勿隨意上傳無關(guān)材料，否則因上傳無關(guān)材料導(dǎo)致的后果自行承擔(dān)。

（3）在報(bào)名截止時(shí)間（2021年6月22日17:00）前未點(diǎn)擊“提交報(bào)名”的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。

4.報(bào)考人員須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整提供本人有關(guān)信息材料，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件、弄虛作假的，一律取消報(bào)考、聘用資格，且責(zé)任自負(fù)。

5.報(bào)名通道于2021年6月22日17:00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。

6.報(bào)名通過的人員，于2021年6月26日9:00至6月27日17:00登錄報(bào)名系統(tǒng)打印速錄技能測(cè)試準(zhǔn)考證，并在速錄技能測(cè)試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效身份證件到指定考點(diǎn)參加考試。逾期未打印準(zhǔn)考證或相關(guān)證件不符合要求，影響考試的，一切責(zé)任由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

7.網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話： 0851-88285228

（二）速錄技能測(cè)試

速錄技能測(cè)試由省檢察院組織實(shí)施。

測(cè)試時(shí)間：2021年6月28日（具體時(shí)間、地點(diǎn)見速錄技能測(cè)試準(zhǔn)考證）。

采取現(xiàn)場(chǎng)播放錄音資料、報(bào)考人員同步計(jì)算機(jī)輸入的方式進(jìn)行。主要測(cè)試報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)的計(jì)算機(jī)漢字輸入速度和準(zhǔn)確率?？荚嚈C(jī)預(yù)裝萬能五筆輸入法、搜狗拼音輸入法、搜狗五筆輸入法（溫馨提示：1.考生不得攜帶外接鍵盤、速錄工具及移動(dòng)存儲(chǔ)設(shè)備、不得自行安裝下載任何軟件；2. 搜狗拼音“雙拼”模式僅支持默認(rèn)雙拼方案，無法切換）。

速錄技能測(cè)試成績(jī)低于60分（計(jì)算機(jī)速錄低于聽打70字/分鐘或準(zhǔn)確率低于95%）為不合格。速錄技能測(cè)試成績(jī)同時(shí)作為聘用制書記員等級(jí)評(píng)定依據(jù)之一。速錄技能測(cè)試合格者，方可進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)審查環(huán)節(jié)，速錄技能測(cè)試合格人員名單于2021年7月5日在“貴州檢察網(wǎng)”（www.gz.jcy.gov.cn）上予以公布。

（三）現(xiàn)場(chǎng)審查

1.各招聘檢察院政工部門負(fù)責(zé)對(duì)速錄技能測(cè)試合格的報(bào)考人員情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查?，F(xiàn)場(chǎng)審查合格者，方可進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

2.現(xiàn)場(chǎng)審查時(shí)間：2021年7月7日9:00—17:00。

3.速錄技能測(cè)試合格的報(bào)考人員應(yīng)攜帶有效身份證件、學(xué)歷學(xué)位證書、加分佐證材料原件等相關(guān)材料在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到所報(bào)考檢察院參加現(xiàn)場(chǎng)審查（各招聘檢察院地址見附件）。不能按要求提供相關(guān)證件（材料）或未按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)審查的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

4.現(xiàn)場(chǎng)審查合格人員名單于2021年7月9日在“貴州檢察網(wǎng)”（www.gz.jcy.gov.cn）上予以公布。

5. 現(xiàn)場(chǎng)審查合格人員于2021年7月11日9:00至7月12日17:00登錄報(bào)名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證，并在筆試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效身份證件到指定考點(diǎn)參加考試。逾期未打印準(zhǔn)考證或相關(guān)證件不符合要求，影響考試的，一切責(zé)任由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（四）筆試

筆試滿分100分，占考試總成績(jī)的60%，由省檢察院組織實(shí)施。主要測(cè)試報(bào)考人員的法律基礎(chǔ)知識(shí)，以及與書記員崗位相適應(yīng)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力等相關(guān)知識(shí)。試題為客觀性試題，題型為單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題、判斷題?？荚嚂r(shí)間60分鐘。

1.筆試時(shí)間：2021年7月13日（具體時(shí)間、地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證）。

2.筆試成績(jī)將于筆試結(jié)束后一周內(nèi)在“貴州檢察網(wǎng)”（www.gz.jcy.gov.cn）上予以公布。

3.確定進(jìn)入面試人員。各招聘檢察院按“筆試成績(jī)×60%+加分”從高到低對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行排名，按與招聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例確定進(jìn)入面試人員（末位并列的，一并進(jìn)入）。達(dá)不到上述比例的，按不低于1.2:1比例的實(shí)際人數(shù)，確定進(jìn)入面試人員。

4.各招聘檢察院進(jìn)入面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例低于1.2:1的，應(yīng)層報(bào)省檢察院同意后調(diào)整招聘計(jì)劃。

5.進(jìn)入面試人員名單將于筆試結(jié)束后一周內(nèi)在“貴州檢察網(wǎng)”（www.gz.jcy.gov.cn）上予以公布。

（五）面試

面試滿分100分，占考試總成績(jī)的40%，由各招聘檢察院組織實(shí)施。采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考人員的綜合分析能力、應(yīng)變能力和語言表達(dá)能力。

1.時(shí)間：2021年7月下旬（具體時(shí)間另行通知）。

2.地點(diǎn)：各招聘檢察院。

3.面試當(dāng)日，面試人員憑本人有效身份證件按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)候考。未按規(guī)定候考的視為自動(dòng)放棄，由此出現(xiàn)的面試名額空缺，本次面試不再遞補(bǔ)。

（六）確定體檢人選

各招聘檢察院根據(jù)報(bào)考人員總成績(jī)排名（筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%+加分）由高到低，按招聘計(jì)劃數(shù)等額確定體檢人選。總成績(jī)排名均按照“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字?？偝煽?jī)相同的，以筆試成績(jī)和面試成績(jī)之和由高到低確定名次；筆試成績(jī)和面試成績(jī)之和相同的，以筆試成績(jī)由高到低確定名次。

進(jìn)入體檢人員名單于2021年7月下旬在“貴州檢察網(wǎng)”（www.gz.jcy.gov.cn）上予以公布。

（七）體檢

體檢由各招聘檢察院組織實(shí)施，在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并作出體檢結(jié)論，其中應(yīng)有心理測(cè)試項(xiàng)目。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員聘用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。報(bào)考人員因個(gè)人原因不能按時(shí)參加、不能完成體檢的，視為自動(dòng)放棄，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（八）考察

體檢合格的報(bào)考人員確定為考察對(duì)象，由各招聘檢察院政工部門參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員聘用考察工作的通知》規(guī)定組織實(shí)施考察?？疾熘饕ㄕ伪憩F(xiàn)、道德品質(zhì)、工作能力和實(shí)績(jī)、崗位匹配度、溝通協(xié)調(diào)、人際交往能力等內(nèi)容，考察時(shí)需提交無犯罪記錄證明。對(duì)一定比例的報(bào)考人員進(jìn)行實(shí)地考察。

因體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，各招聘院可在已參加面試的人員中按總成績(jī)及名次依次遞補(bǔ)。

體檢、考察合格的報(bào)考人員，確定為擬聘用人選，由各招聘檢察院層報(bào)省檢察院審批。

（九）確定遞補(bǔ)人選

各招聘檢察院根據(jù)本院招聘計(jì)劃數(shù)和總成績(jī)排名由高到低確定遞補(bǔ)人選，其中招聘計(jì)劃在10人以下的院，按與招聘計(jì)劃數(shù)1.5：1的比例確定遞補(bǔ)人選（不足1人按1人計(jì)）；招聘計(jì)劃在10人及以上的院，按與招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定遞補(bǔ)人選。達(dá)不到上述比例的，按實(shí)際可遞補(bǔ)人員確定遞補(bǔ)人選。

自本次招聘確定聘用人員之日至下次招聘確定聘用人員前一日，因聘用制書記員公示不合格、放棄、離職等原因造成缺額的，用人單位可在遞補(bǔ)人選中，按總成績(jī)及名次依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)的人員報(bào)省檢察院備案同意后即可按程序進(jìn)行體檢、考察，并在本院進(jìn)行公示，公示無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。不予遞補(bǔ)的報(bào)省檢察院審批。

（十）公示

擬聘用人選、遞補(bǔ)人選在“貴州檢察網(wǎng)”（www.gz.jcy.gov.cn）上進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

（十一）聘用合同簽訂及等級(jí)確定

公示合格的擬聘用人員，由省檢察院確定為聘用人員。各招聘檢察院按照相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)，簽訂3年期聘用合同。擬聘用人員自簽訂合同之日起，服務(wù)年限一般不少于1年，并簽訂書面承諾書。擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到招聘單位報(bào)到，拒不報(bào)到的，取消聘用資格。

聘用人員由聘用檢察院按照相關(guān)規(guī)定辦理等級(jí)確定等相關(guān)事宜。本次技能測(cè)試結(jié)果及在招聘檢察院工作的年限等情況，可作為等級(jí)確定的依據(jù)。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng)。對(duì)違反規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理；情節(jié)嚴(yán)重的給予黨紀(jì)政務(wù)處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

各級(jí)人民檢察院負(fù)責(zé)檢務(wù)督察和機(jī)關(guān)紀(jì)委工作的人員全程監(jiān)督，接受人民群眾和社會(huì)輿論的監(jiān)督。

六、特別提示

（一）招聘過程中如有招聘計(jì)劃調(diào)整、通知相關(guān)事項(xiàng)、公布相關(guān)人員名單等，均在“貴州檢察網(wǎng)”（www.gz.jcy.gov.cn）上進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)保持關(guān)注。因報(bào)考人員不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加考試、遞補(bǔ)、體檢、考察、聘用等，責(zé)任自負(fù)。

（二）請(qǐng)報(bào)考人員確保在報(bào)名時(shí)預(yù)留的聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（三）本次招聘不指定輔導(dǎo)用書，貴州省人民檢察院及各招聘檢察院不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。對(duì)不法團(tuán)伙冒名舉辦各類違規(guī)培訓(xùn)、輔導(dǎo)或者實(shí)施短信詐騙等行為，請(qǐng)廣大報(bào)考人員保持警惕、避免上當(dāng)受騙。

（四）報(bào)考人員須嚴(yán)格遵守新冠肺炎疫情常態(tài)化防控相關(guān)要求，因不遵守疫情防控規(guī)定造成的一切后果自負(fù)。在速錄技能測(cè)試、現(xiàn)場(chǎng)審查、筆試、面試等環(huán)節(jié)服從工作人員安排，自覺接受疫情防控相關(guān)檢查，如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人情況，凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢問、排查、送診等造成嚴(yán)重后果的，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)，同時(shí)取消報(bào)考資格。

七、本簡(jiǎn)章由貴州省人民檢察院負(fù)責(zé)解釋

咨詢電話：0851-86697726（各招聘檢察院具體咨詢電話詳見附件）

監(jiān)督電話：0851-86697737

（工作日上午9:00—11:50，下午14:00—17:00）

附件：2021年貴州省檢察機(jī)關(guān)公開招聘聘用制書記員計(jì)劃表

附件：2021年全省檢察機(jī)關(guān)聘用制書記員招聘計(jì)劃表.xlsx

文章來源：http://www.gz.jcy.gov.cn/tzgg/202106/t20210616_3280354.shtml